從多家公募基金公司人士處獲悉,深圳證監局要求各家基金公司在5

從多家公募基金公司人士處獲悉,深圳證監局要求各家基金公司在5月30日前報送完善薪酬激勵約束機制的落實方案。備受關注的一則傳言是,「基金經理的薪酬封頂5000萬元」。這與此前傳言「基金經理的薪酬封頂是1000萬,高管是500萬」有些出入。據悉,迄今不少基金公司舉棋未定,尚未發放去年年終獎,有業內人士指或在等待監管對報送的薪酬激勵約束機制落實方案的明確說法。(21財經)
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