日本央行發佈了兩篇研究論文，強調了經濟中通脹壓力的持續性，表明仍有理由進行另一次加息。

週二公佈的這一報告強調了日本長期勞動力短缺對工資的潛在影響，以及企業在服務行業定價方面行爲的轉變。這些論文由日本央行經濟部門官員編撰，按照慣例，它們帶有標準免責聲明，即觀點屬於作者，不一定反映日本央行的官方立場。

一篇關於服務價格的論文指出，“隨著工資上漲壓力的加劇，企業定價行爲正在發生轉變。”它說，重要的是通過全面分析來調查這種現象是否會進一步蔓延。

在研究論文發佈的消息傳出後，日元兌美元匯率從約147.00漲至約146.40，隨後回吐了一些漲幅。

雖然這兩篇論文的結論與日本央行迄今爲止的言論一致，但它們也再次提醒人們，即使在日本央行行長植田和男上個月的鷹派信號導致8月初全球金融市場出現拋售後，日本央行仍然保持加息選項。

植田和男定於週五在議會發表講話，詳細說明7月31日加息背後的思路，並討論通脹前景。

植田和男的得力助手、日本央行副行長內田真一在市場動盪後發表了明顯的鴿派言論，讓市場人士懷疑今年是否仍有可能加息。內田真一表示，當局不會在市場不穩定的時候加息，並需要暫時維持目前的利率水平。

不過，一些經濟學家指出，“不要把內田真一的講話理解爲日本央行已經轉向鴿派。爲什麼？他強調政策利率‘以實際利率計算非常低’，並且日本央行將根據經濟是否符合央行的預測來調整利率。”

日本央行預計將在9月20日下次制定政策時維持利率不變，但大多數經濟學家預計該央行今年晚些時候或明年1月會再次加息，這是本月早些時候進行的一項調查得出的結論。

另一篇關於勞動力短缺影響的論文強調了日本勞動力市場的結構性變化，這些變化可能賦予工人更大的談判資本，讓他們可以要求更高的薪酬。

研究人員寫道，“隨著勞動力市場流動性的改善以及正式員工和非正式員工薪資之間出現聯繫，企業在工資制定方面可能更加積極。”