香港恆生指數1月31日（週三）開盤下跌51.4點，跌幅0.33%，報15652.05點；
香港恆生科技指數1月31日（週三）開盤下跌8.42點，跌幅0.27%，報3090.45點；
國企指數1月31日（週三）開盤下跌6.78點，跌幅0.13%，報5268.59點；
紅籌指數1月31日（週三）開盤下跌0.85點，跌幅0.03%，報3219.03點。
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香港恆生科技指數1月31日（週三）開盤下跌8.42點，跌幅0.27%，報3090.45點；
國企指數1月31日（週三）開盤下跌6.78點，跌幅0.13%，報5268.59點；
紅籌指數1月31日（週三）開盤下跌0.85點，跌幅0.03%，報3219.03點。
香港恆生指數1月30日（週二）收盤下跌373.79點，跌幅2.32%，報15703.45點；
香港恆生科技指數1月30日（週二）收盤下跌104.72點，跌幅3.27%，報3098.87點；
國企指數1月30日（週二）收盤下跌133.56點，跌幅2.47%，報5275.37點；
紅籌指數1月30日（週二）收盤下跌77.86點，跌幅2.36%，報3219.88點。
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香港恆生科技指數1月30日（週二）收盤下跌104.72點，跌幅3.27%，報3098.87點；
國企指數1月30日（週二）收盤下跌133.56點，跌幅2.47%，報5275.37點；
紅籌指數1月30日（週二）收盤下跌77.86點，跌幅2.36%，報3219.88點。
【國資委：今年國資國企考覈將穩步提升勞動報酬在初次分配中的比重】1月30日訊，從國資委獲悉，2024年國資國企考覈分配工作將聚焦共同富裕本質要求，推動優化收入分配關係。持續完善收入分配機制，堅持按勞分配總基調，穩步提升勞動報酬在初次分配中的比重。正確處理好效率和公平的關係，加大薪酬分配向研發、技能、一線人才和苦髒險累崗位傾斜力度，加強調控不合理偏高過高收入，切實維護收入分配良好秩序。持續深化內部三項制度改革，研究出臺指導意見，優化完善評估機制，鼓勵基層探索創新，打造改革樣板標桿，推動管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減更加科學合理，爲加快打造更有活力、更高效率的現代新國企提供堅實保障。 ...
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【地產“項目融資白名單”有待落地 房企火速梳理資源盼支持】1月30日訊，1月26日，住房和城鄉建設部召開的城市房地產融資協調機制部署會上透露，在2024年1月底前，第一批地產項目白名單就可能落地並爭取貸款。對此，記者採訪了多家房企的內部人士，涵蓋央國企、混合所有制以及民營企業，也包括出險房企，儘管房企人士都表示尚未就新的白名單政策接到銀行通知，但已經有房企率先行動，積極爲項目融資爭取支持。“公司已經開過會，要求相關人員梳理項目清單，爲接下來的項目融資做準備，這是公司的自發行爲，主動抓機遇！”華南一出險房企的內部人士表示。（一財）
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